Culture for a digital age

Wir zeigen Ihnen, warum Unternehmenskultur der Schlüsselfaktor für die digitale Transformation von Unternehmen ist – und wie Sie Ihre Organisation zukunftsfähig gestalten können.

Workshopbeschreibung:
Wie muss sich Unternehmenskultur in Zeiten der Digitalisierung verändern? Was passiert, wenn die digitale Transformation auf bestehende Unternehmenskultur trifft? Wie können Unternehmen und Konzerne auf ihre Kultur, hin zu einer Innovationskultur, einwirken?

In diesem interaktiven Workshop lernen Sie das Innodrei Culture Board kennen und erleben anhand von eigenen praktischen Tools, was es heißt, die eigene Unternehmenskultur zu identifizieren, zentrale Herausforderungen zu fokussieren und auf dieser Grundlage neue Ansätze für den Umgang mit der digitalen Transformation zu schaffen.

Agenda
. Was bedeutet Kulturwandel in Zeiten von Digitalisierung?
. Das Innodrei Culture Board
. Die eigene Organisation für die digitale Transformation aufstellen

Nutzen
. Sie lernen die bestehende Kultur in Ihrem Unternehmen zu identifizieren
. Sie erkennen zentrale Herausforderungen und Zielkonflikte in Ihrer Organisation, die einen Kulturwandel schwierig machen
. Sie lernen neue Ansätze, Ideen und Methoden kennen um den Kulturwandel einzuleiten und zu implementieren

Methodik
. kurzer Impulsvortrag
. co-kreative Arbeitsphasen
. praxisrelevante Tools und eigene Beispiele

Felix Heuer:
Innodrei macht Organisationen zukunftsfähig durch Innovation. Wir unterstützen Unternehmen in den Bereichen Innovationsnavigation, Organisations-
entwicklung und Kulturarchitektur.
Als Kulturarchitekt, Gründer und systemischer Berater von Innodrei denkt Felix Heuer in neuen Formen von Zusammenarbeit und initiiert Entwicklungs- und Innovationsprozesse für Organisationen.